Keine Gerichtsverhandlung

Konfliktlösung mit Hilfe einer neutralen Person

Freiwilliges Gespräch nach Regeln

Streitpunkte erkennen

Am Konflikt arbeiten ohne „Autoritäten“

Eigene Standpunkte überdenken Kompromisse finden

Konfliktlösungen ohne Niederlagen

Weniger Aggressionen

Weniger Strafen

Selbstverantwortlichkeit